徐闻县纪委监委：强化监督职能，确保换届风清气正

徐闻县委常委、县纪委书记、县监委主任 郭雄斌

从2021年开始，我县乡领导班子将陆续进行换届，这是全县政治生活中的一件大事。为确保换届选举工作顺利进行，徐闻县纪委监委高度重视，聚焦关键重点，强化对换届全过程的监督，在充分总结村（社区）“两委”换届工作的基础上，严格按照中央、省委、市委关于加强换届风气监督的部署要求，进一步强化风险意识、明确责任担当、严肃纪律要求，以铁的决心确保换届风气清正、确保全县换届工作扎实有序推进、圆满完成。截至目前，全县乡镇（街道）领导班子换届工作正有序推进。

△徐闻县纪委监委召开严肃换届纪律加强换届风气监督工作推进会

及早谋划筹备，积极主动作为

筹备要做到“早”、“快”、“全”三点。

（一）“早”是调研早。组织部分班子成员成立了村级换届选举工作调研组，以下村调研、集中座谈、个别约谈等形式认真深入开展调研，全面掌握乡镇组织现状、换届前夕干部的思想动态等情况，并进行分析研究。

（二）“快”是部署快。及时召开换届动员会、部署研究会，为换届工作打下良好基础。5月10日，徐闻县纪委监委召开严肃换届纪律加强换届风气监督工作推进会,对严肃换届纪律、加强换届风气监督工作进行再动员、再部署、再推动。 

（三）“全”是资料全。换届选举工作开展后，为确保整个换届选举材料准备充分、全面仔细、操作便捷，相关工作人员提前分阶段、分步骤、分环节准备好各类资料。

畅通举报渠道，延伸监督触角

△在官方网站“廉洁徐闻”开设举报通道

在畅通“12380”和“12388”举报受理平台的基础上，充分利用基层组织的重要力量。徐闻县纪委监委加大力度畅通群众信访举报渠道，及时公布举报电话，在官方网站“廉洁徐闻”及基层监督云平台等开设举报通道，实时监测和了解换届风气状况对违反县镇换届选举“十个严禁”行为的举报，重点标记换届信访举报材料，优先处置换届信访举报案件，做到及时受理、台账管理、优先办理、快速处理。

从严问题查处，保持高压态势

营造良好的换届环境，查处是有力的武器。坚持问题导向，盯紧县镇换届重点环节，紧扣换届期间党员干部的纪律作风和履职情况，建立违纪违法问题核查责任制和限时办结制度，对违反换届纪律问题专项登记、专人负责，从快从严查处，查实一起，处理一起，通报一起。例如，现已提前排查发现乡镇（街道）现任领导班子成员的在办待办问题线索51件，立案1人。

强化全程监督，为换届涂上防腐剂

要着力抓好重点任务落实，强化全程监督。抓住关键、突出重点，推动严肃换届纪律各项任务不折不扣落到实处。

（一）开展换届风气风险排查、巡回督查、重点督查和现场督导，严格换届人选推荐提名工作监督、换届政策和制度规定执行情况监督，对苗头性、倾向性问题抓早抓小、及时处理，把换届工作全程置于有效监督之下。

（二）联合组织部门全面审查把关提名提拔人选，拓展监督深度。徐闻县纪委监委坚持“严”字当头，严格把握“廉政意见回复”这个关键环节，认真组织信访、审理、案管等室对县镇领导班子候选人进行廉政资格审查，严格把握政策界限，逐级审核，层层把关，确保回复意见全面客观准确，已出具党风廉政意见11份，有效杜绝了干部“带病入围”。

深入开展宣传，营造良好氛围

坚持教育在先、警示在先、预防在先，把思想政治工作贯穿换届始终。采取开展专题谈心谈话、组织学习换届政策法规和纪律要求、组织观看严肃换届纪律教育警示专题片、制定《全县乡镇（街道）领导班子换届宣传方案》等方式，扎实抓好思想政治教育、纪律学习教育和警示教育等“三项教育”，指导乡镇（街道）纪（工）委抓好换届纪律，教育和引导广大党员、干部、群众强化纪律意识，严守纪律规矩，营造良好的换届风气。

下一步，徐闻县纪委监委将按照以上做法，高度重视换届工作，始终把握换届选举的正确方向和工作的主动权，动态把握选情，注重研究工作中出现的新情况、新问题，充分发扬民主，严格依法办事，确保县镇换届选举工作的顺利进行。（策划/湛纪宣，整理/林亮均）